📘 Berufsschule – WiSo, Recht & Wirtschaft | Unterrichtsmaterial

Rechtsformen und betriebliche Grundfunktionen – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Lernende an Berufsschule und Berufskolleg in die Rechtsformen und die betrieblichen Grundfunktionen ein. In fünf Arbeitsblättern mit steigender Progression geht es vom Einzelunternehmen und den Personengesellschaften GbR, OHG und KG mit ihrer unbeschränkten Haftung über die Kapitalgesellschaften GmbH, UG und AG mit beschränkter Haftung, Mindestkapital und Organen bis zum systematischen Vergleich der Rechtsformen anhand der Kriterien Haftung, Kapital, Leitung und Steuern. Anschließend analysieren die Lernenden die sechs betrieblichen Grundfunktionen Beschaffung, Produktion, Absatz, Personal, Finanzierung und Verwaltung. Zum Abschluss wählen sie an praktischen Fällen selbstständig eine passende Rechtsform aus und begründen ihre Entscheidung. Alle Materialien liegen in Deutsch und Englisch vor. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler Einzelunternehmen und die Personengesellschaften GbR, OHG und KG mit Haftung und Kapital beschreiben Die Kapitalgesellschaften GmbH, UG und AG mit Haftung, Mindestkapital und Organen erklären Rechtsformen anhand der Kriterien Haftung, Kapital, Leitung und Steuern vergleichen Die sechs betrieblichen Grundfunktionen benennen und ihr Zusammenwirken analysieren An Fällen eine passende Rechtsform begründet auswählen Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Einzelunternehmen und Personengesellschaften (GbR, OHG, KG) – Die Lernenden benennen Einzelunternehmen, GbR, OHG und KG und beschreiben Haftung und Kapital dieser Rechtsformen. Arbeitsblatt 2: Kapitalgesellschaften (GmbH, UG, AG) – Die Lernenden erklären GmbH, UG und AG und beschreiben Haftung, Mindestkapital und Organe dieser Kapitalgesellschaften. Arbeitsblatt 3: Rechtsformen vergleichen und auswählen – Die Lernenden vergleichen Rechtsformen anhand der Kriterien Haftung, Kapital, Leitung und Steuern und begründen eine Auswahl. Arbeitsblatt 4: Betriebliche Grundfunktionen analysieren – Die Lernenden benennen die betrieblichen Grundfunktionen und analysieren ihr Zusammenwirken im Leistungsprozess. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben: Gründung und Rechtsformwahl – Die Lernenden bestimmen an Fällen eine passende Rechtsform und begründen ihre Wahl mit den erlernten Kriterien. Leitfrage: Welche Rechtsform passt zu einem Unternehmen, wer haftet und leitet dort, und wie erfüllt der Betrieb seine Grundfunktionen? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Geschäftsfähigkeit und BGB-Grundlagen – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Auszubildende sicher in die rechtlichen Grundlagen des Bürgerlichen Gesetzbuchs ein. Ausgehend von der Frage, wer im Rechtsleben handeln darf, klären wir die Unterscheidung von natürlichen und juristischen Personen, die Rechtsfähigkeit und die drei Stufen der Geschäftsfähigkeit. Anschließend wenden wir das Wissen an: Der Taschengeldparagraph (§ 110 BGB), die Zustimmung der Eltern und die schwebende Unwirksamkeit zeigen, wann Geschäfte Minderjähriger gelten. Schließlich betrachten wir die Willenserklärung sowie Nichtigkeit und Anfechtung wegen Irrtum, Täuschung und Drohung. In lebensnahen Fällen aus dem Alltag Jugendlicher üben die Lernenden die strukturierte Falllösung im vereinfachten Gutachtenstil. So entsteht eine tragfähige Grundlage für Kaufvertrag, Ausbildungsvertrag und Verbraucherschutz – und eine gezielte Vorbereitung auf die Abschlussprüfung. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler unterscheiden natürliche und juristische Personen und erklären die Rechtsfähigkeit nach § 1 BGB ordnen Personen den drei Stufen der Geschäftsfähigkeit zu und wenden die Altersgrenzen sicher an beurteilen die Wirksamkeit von Geschäften Minderjähriger mit dem Taschengeldparagraphen und der schwebenden Unwirksamkeit unterscheiden Nichtigkeit und Anfechtbarkeit und benennen Willensmängel wie Irrtum, Täuschung und Drohung lösen einfache Rechtsfälle strukturiert im vereinfachten Gutachtenstil und zitieren passende Vorschriften Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Rechtssubjekte: natürliche und juristische Personen – Die Lernenden unterscheiden natürliche und juristische Personen und erklären den Begriff der Rechtsfähigkeit. Arbeitsblatt 2: Die drei Stufen der Geschäftsfähigkeit – Die Lernenden ordnen Personen den drei Stufen der Geschäftsfähigkeit zu und wenden die Altersgrenzen an. Arbeitsblatt 3: Der Taschengeldparagraph und die Zustimmung der Eltern – Die Lernenden analysieren die Wirksamkeit von Geschäften Minderjähriger nach § 110 BGB und der schwebenden Unwirksamkeit. Arbeitsblatt 4: Willenserklärung, Nichtigkeit und Anfechtung – Die Lernenden unterscheiden Nichtigkeit und Anfechtbarkeit und beurteilen Willensmängel wie Irrtum, Täuschung und Drohung. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben: BGB-Grundlagen sicher anwenden – Die Lernenden lösen zusammenhängende Fälle im vereinfachten Gutachtenstil und gestalten eigene Aufgaben und Prüfhilfen. Leitfrage: Wer darf im Rechtsleben handeln, und welche Verträge sind wirklich wirksam? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Tarifvertrag und Mitbestimmung – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt in das Tarif- und Mitbestimmungsrecht ein. Ausgehend von der Tarifautonomie und den Tarifvertragsparteien werden die Arten von Tarifverträgen, die Tarifbindung, der Arbeitskampf mit Streik und Schlichtung sowie die betriebliche und unternehmerische Mitbestimmung behandelt und an praxisnahen Fällen aus der Arbeitswelt angewendet. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler erklären die Tarifautonomie nach Art. 9 Abs. 3 GG und benennen die Tarifvertragsparteien unterscheiden Lohn-, Mantel- und Rahmentarifvertrag und wenden die Regeln der Tarifbindung an analysieren Ablauf und Voraussetzungen des Arbeitskampfs und ordnen die Schlichtung ein beurteilen die Rechte des Betriebsrats nach dem BetrVG und die Unternehmensmitbestimmung lösen Fälle aus der Arbeitswelt begründet mit den passenden Vorschriften Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Tarifautonomie und Tarifvertragsparteien – Die Lernenden erklären das Prinzip der Tarifautonomie und benennen die Tarifvertragsparteien mit ihren Aufgaben. Arbeitsblatt 2: Arten und Inhalte von Tarifverträgen und die Tarifbindung – Die Lernenden unterscheiden die Arten von Tarifverträgen und wenden die Regeln der Tarifbindung an. Arbeitsblatt 3: Arbeitskampf: Streik, Aussperrung und Schlichtung – Die Lernenden analysieren Ablauf und Voraussetzungen des Arbeitskampfs und ordnen die Schlichtung ein. Arbeitsblatt 4: Betriebliche und unternehmerische Mitbestimmung – Die Lernenden beurteilen die Rechte des Betriebsrats nach dem BetrVG und unterscheiden sie von der Unternehmensmitbestimmung. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben zu Tarifvertrag und Mitbestimmung – Die Lernenden lösen zusammenhängende Fälle zu Tarifrecht und Mitbestimmung und begründen ihre Ergebnisse mit den passenden Regeln. Leitfrage: Wer bestimmt über Löhne und Arbeitsbedingungen – und wie vertreten Arbeitnehmer ihre Interessen gemeinsam? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Soziale Marktwirtschaft und Wirtschaftsordnung – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Berufsschülerinnen und Berufsschüler systematisch in die Soziale Marktwirtschaft und die Wirtschaftsordnung ein. Ausgehend vom Vergleich der freien Marktwirtschaft mit der Zentralverwaltungswirtschaft erarbeiten die Lernenden das Konzept des dritten Weges nach dem Leitsatz „so viel Markt wie möglich, so viel Staat wie nötig“. Sie lernen die Rollen von Ludwig Erhard und Alfred Müller-Armack kennen, verstehen soziale Sicherung und Wettbewerbspolitik und erarbeiten die Ziele der Wirtschaftspolitik im magischen Viereck und Sechseck. In steigender Progression bauen fünf Arbeitsblätter Wissen, Analyse und begründetes Urteilen auf. Fallaufgaben verbinden Theorie und Praxis und bereiten auf prüfungsnahe Aufgaben vor. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler unterscheiden freie Marktwirtschaft und Zentralverwaltungswirtschaft als Idealtypen erläutern das Konzept der Sozialen Marktwirtschaft und ihren Leitsatz analysieren Instrumente sozialer Sicherung und der Wettbewerbspolitik erklären die Ziele des magischen Vierecks und Sechsecks samt Zielkonflikten beurteilen wirtschaftspolitische Eingriffe begründet und abwägend Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Wirtschaftsordnungen im Vergleich – Die Lernenden unterscheiden freie Marktwirtschaft und Zentralverwaltungswirtschaft anhand zentraler Merkmale. Arbeitsblatt 2: Das Konzept der Sozialen Marktwirtschaft – Die Lernenden erläutern die Grundidee der Sozialen Marktwirtschaft und wenden den Leitsatz auf Beispiele an. Arbeitsblatt 3: Soziale Sicherung, Staatseingriffe und Wettbewerb – Die Lernenden analysieren, mit welchen Instrumenten der Staat soziale Sicherung und Wettbewerb gewährleistet. Arbeitsblatt 4: Ziele der Wirtschaftspolitik: magisches Viereck und Sechseck – Die Lernenden erklären die Ziele des magischen Vierecks und beurteilen ihre Zielkonflikte. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben und Beurteilung – Die Lernenden übertragen ihr Wissen auf Fälle und beurteilen staatliche Eingriffe begründet. Leitfrage: Wie verbindet die Soziale Marktwirtschaft wirtschaftliche Freiheit mit sozialem Ausgleich? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Sozialversicherung – die fünf Säulen – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Lernende an Berufsschule und Berufskolleg in die gesetzliche Sozialversicherung und ihre fünf Säulen ein. In fünf Arbeitsblättern mit steigender Progression geht es vom Überblick über Kranken-, Pflege-, Renten-, Arbeitslosen- und Unfallversicherung und die tragenden Prinzipien Solidarität, Pflichtversicherung und Umlageverfahren über die einzelnen Zweige bis zur Beitragsverteilung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Die Lernenden ordnen Leistungsfälle dem zuständigen Zweig zu, erkennen die Sozialabgaben in der Lohnabrechnung und beurteilen sozialpolitische Fragen wie den Druck des demografischen Wandels auf das Umlageverfahren. Fallaufgaben, klare Merksätze und ein durchgängig zweisprachiges Material bereiten zugleich gezielt auf die Wirtschafts- und Sozialkunde in der Abschlussprüfung vor. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler Die fünf Säulen der Sozialversicherung benennen und die abgesicherten Lebensrisiken zuordnen Die Prinzipien Solidarität, Pflichtversicherung und Umlageverfahren erklären und anwenden Leistungen und Träger von Kranken-, Pflege-, Renten-, Arbeitslosen- und Unfallversicherung beschreiben Die Beitragsverteilung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer sowie die Sonderrolle der Unfallversicherung darstellen Leistungsfälle dem zuständigen Zweig zuordnen und die Sozialabgaben in der Lohnabrechnung einordnen Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Überblick: Die fünf Säulen der Sozialversicherung – Ich kann die fünf Zweige der gesetzlichen Sozialversicherung benennen und die tragenden Prinzipien Solidarität, Pflichtversicherung und Umlageverfahren erklären. Arbeitsblatt 2: Kranken- und Pflegeversicherung – Ich kann Aufgaben, Leistungen und Träger von Kranken- und Pflegeversicherung beschreiben und an Beispielen anwenden. Arbeitsblatt 3: Renten- und Arbeitslosenversicherung – Ich kann Leistungen und Träger von Renten- und Arbeitslosenversicherung analysieren und ihre Bedeutung für die soziale Sicherung einordnen. Arbeitsblatt 4: Unfallversicherung und Beitragsverteilung – Ich kann die Besonderheit der Unfallversicherung erklären und die Verteilung der Beiträge zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer sachlich richtig darstellen. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben: Lohnabrechnung und Leistungsfälle – Ich kann an konkreten Fällen erkennen, welcher Zweig zuständig ist, und die Sozialabgaben in der Lohnabrechnung einordnen. Leitfrage: Welche fünf Säulen schützen uns vor den großen Lebensrisiken, und wer trägt dafür die Beiträge? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Wirtschaftskreislauf und Konjunktur – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe erklärt, wie eine Volkswirtschaft als Kreislauf funktioniert und warum die Wirtschaft in Wellen verläuft. Ausgehend vom einfachen Wirtschaftskreislauf mit Haushalten und Unternehmen wird das Modell schrittweise um Staat, Banken und Ausland erweitert. Danach werden die vier Konjunkturphasen, die zentralen Indikatoren mit dem Bruttoinlandsprodukt sowie das magische Viereck der Wirtschaftspolitik behandelt und an praxisnahen Fällen angewendet. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler beschreiben den einfachen Wirtschaftskreislauf und erklären die Gegenläufigkeit von Güter- und Geldströmen zwischen Haushalten und Unternehmen erweitern das Modell um Staat, Banken und Ausland und ordnen Ströme als Einspeisung oder Abfluss ein analysieren die vier Phasen des Konjunkturzyklus und ordnen ihnen Produktion, Beschäftigung und Preise zu deuten zentrale Konjunkturindikatoren, allen voran das Bruttoinlandsprodukt, und erläutern das magische Viereck beurteilen antizyklische Maßnahmen der Fiskal- und Geldpolitik und wägen Zielkonflikte begründet ab Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Der einfache Wirtschaftskreislauf: Haushalte und Unternehmen – Die Lernenden beschreiben den einfachen Wirtschaftskreislauf und erklären das Gegenüber von Güter- und Geldströmen zwischen Haushalten und Unternehmen. Arbeitsblatt 2: Der erweiterte Wirtschaftskreislauf: Staat, Banken und Ausland – Die Lernenden erweitern das Grundmodell um die Sektoren Staat, Banken und Ausland und ordnen deren Zahlungsströme richtig zu. Arbeitsblatt 3: Konjunktur: die vier Phasen des Konjunkturzyklus – Die Lernenden analysieren den Verlauf der Konjunktur und ordnen den vier Phasen die typischen Merkmale bei Produktion, Beschäftigung und Preisen zu. Arbeitsblatt 4: Konjunkturindikatoren und Wirtschaftspolitik – Die Lernenden deuten zentrale Konjunkturindikatoren und beurteilen wirtschaftspolitische Maßnahmen am Leitbild des magischen Vierecks. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben: den Wirtschaftskreislauf zeichnen und deuten – Die Lernenden übertragen ihr Wissen auf reale Fälle, zeichnen erweiterte Kreislaufmodelle und deuten konjunkturelle Lagen begründet. Leitfrage: Wie läuft das Geld in einer Volkswirtschaft im Kreis – und warum schwankt die Wirtschaft zwischen Aufschwung und Rezession? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Zahlungsverkehr und Zahlungsstörungen – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Lernende an Berufsschule und Berufskolleg in den Zahlungsverkehr und die wichtigsten Zahlungsstörungen ein. In fünf Arbeitsblättern mit steigender Progression geht es von den Grundformen bar, halbbar und bargeldlos über die bargeldlosen Instrumente Überweisung, Lastschrift, Kartenzahlung und Online-Banking im SEPA-Raum bis zum Zahlungsverzug, zum kaufmännischen Mahnwesen und zum gerichtlichen Mahnverfahren. Die Lernenden prüfen die Voraussetzungen des Verzugs nach dem BGB, berechnen Verzugszinsen und beurteilen, welcher Schritt vom Mahnschreiben bis zum Vollstreckungsbescheid angemessen ist. Fallaufgaben, klare Merksätze und ein durchgängig zweisprachiges Material verbinden Rechtssicherheit mit wirtschaftlichem Denken und bereiten auf Prüfung und Betrieb vor. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler Barzahlung, halbbare und bargeldlose Zahlung unterscheiden und Beispiele zuordnen Überweisung, Lastschrift, Kartenzahlung und Online-Banking im SEPA-Raum sicher anwenden Die Voraussetzungen des Zahlungsverzugs nach § 286 BGB prüfen Verzugszinsen nach § 288 BGB sachlich richtig berechnen Kaufmännisches Mahnwesen und gerichtliches Mahnverfahren beschreiben und beurteilen Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Formen des Zahlungsverkehrs – Ich kann Barzahlung, halbbare und bargeldlose Zahlung unterscheiden und ihre Vor- und Nachteile erklären. Arbeitsblatt 2: Bargeldlose Zahlungsinstrumente – Ich kann Überweisung, Lastschrift, Kartenzahlung und Online-Banking beschreiben und im SEPA-Raum richtig anwenden. Arbeitsblatt 3: Zahlungsstörungen: der Zahlungsverzug – Ich kann die Voraussetzungen des Zahlungsverzugs prüfen und Verzugszinsen sachlich richtig berechnen. Arbeitsblatt 4: Mahnwesen und gerichtliches Mahnverfahren – Ich kann das kaufmännische Mahnwesen und die Schritte des gerichtlichen Mahnverfahrens beschreiben und beurteilen. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben: Zahlung und Verzug im Betrieb – Ich kann mein Wissen zu Zahlungsverkehr und Zahlungsstörungen auf betriebliche Fälle anwenden und begründete Entscheidungen treffen. Leitfrage: Wie wird Geld sicher übertragen und was geschieht, wenn ein Kunde eine fällige Zahlung nicht leistet? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Arbeitsrecht – Arbeitsvertrag und Kündigung – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt in das Arbeitsrecht ein: vom Zustandekommen und Inhalt des Arbeitsvertrags über die gegenseitigen Rechte und Pflichten bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Auszubildende und junge Beschäftigte lernen, den Unterschied zwischen Individual- und Kollektivarbeitsrecht zu erkennen, die Kündigungsarten und -fristen nach § 622 BGB anzuwenden sowie den Kündigungsschutz nach dem KSchG einzuordnen. An praxisnahen Fällen üben sie, ihre eigene Position im Betrieb rechtssicher zu beurteilen. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler erklären, wie ein Arbeitsvertrag zustande kommt und welche Rechte und Pflichten er begründet unterscheiden Individualarbeitsrecht und Kollektivarbeitsrecht an Beispielen wenden die Kündigungsarten und die Kündigungsfristen des § 622 BGB auf Fälle an beurteilen die Wirksamkeit einer Kündigung mithilfe von KSchG, Sozialauswahl und besonderem Kündigungsschutz lösen arbeitsrechtliche Fallaufgaben und begründen ihre Entscheidungen mit Rechtsnormen Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Der Arbeitsvertrag – Zustandekommen, Inhalt und Pflichten – Die Lernenden erklären, wie ein Arbeitsvertrag zustande kommt und welche Hauptpflichten er für beide Seiten begründet. Arbeitsblatt 2: Individual- und Kollektivarbeitsrecht im Überblick – Die Lernenden unterscheiden Individual- und Kollektivarbeitsrecht und ordnen Rechtsquellen und Akteure zu. Arbeitsblatt 3: Beendigung: Kündigungsarten und Fristen (§ 622 BGB) – Die Lernenden unterscheiden ordentliche und außerordentliche Kündigung und berechnen Kündigungsfristen nach § 622 BGB. Arbeitsblatt 4: Kündigungsschutz, Sozialauswahl und Aufhebungsvertrag – Die Lernenden beurteilen die Wirksamkeit einer Kündigung mithilfe des KSchG, der Sozialauswahl und des besonderen Kündigungsschutzes. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben – Arbeitsrecht anwenden – Die Lernenden lösen komplexe arbeitsrechtliche Fälle und begründen ihre Entscheidungen mit den passenden Rechtsnormen. Leitfrage: Wie entsteht ein Arbeitsverhältnis, welche Rechte und Pflichten begründet es – und wann ist eine Kündigung wirksam? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Markt und Marktformen – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Lernende an Berufsschule und Berufskolleg in den Markt und die Marktformen ein. In fünf Arbeitsblättern mit steigender Progression geht es vom Marktbegriff, den Marktarten und den Marktteilnehmern über die Bestimmung der Marktformen mithilfe des Marktformenschemas nach Stackelberg – Polypol, Oligopol und Monopol – bis zur Unterscheidung von vollkommenem und unvollkommenem Markt. Anschließend behandeln die Materialien den Wettbewerb, die Marktmacht sowie das Kartellverbot nach § 1 GWB und die Rolle des Bundeskartellamts. Zum Abschluss bestimmen die Lernenden an praktischen Fällen selbstständig die Marktform und leiten daraus Aussagen über Preisspielraum und Wettbewerb ab. Alle Materialien liegen in Deutsch und Englisch vor. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler Den Marktbegriff erklären, Marktarten ordnen und die Marktteilnehmer benennen Marktformen mithilfe des Marktformenschemas nach Stackelberg bestimmen (Polypol, Oligopol, Monopol) Vollkommenen und unvollkommenen Markt anhand der Prämissen unterscheiden Funktionen des Wettbewerbs erläutern und Marktmacht sowie Kartelle beurteilen Das Kartellverbot nach § 1 GWB und die Aufgaben des Bundeskartellamts beschreiben Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Was ist ein Markt? Marktarten und Marktteilnehmer – Die Lernenden erklären den Begriff Markt, unterscheiden wichtige Marktarten und benennen die Marktteilnehmer. Arbeitsblatt 2: Marktformen nach der Zahl der Anbieter und Nachfrager – Die Lernenden bestimmen Marktformen mithilfe des Marktformenschemas und unterscheiden Polypol, Oligopol und Monopol. Arbeitsblatt 3: Vollkommener und unvollkommener Markt – Die Lernenden erläutern die Prämissen des vollkommenen Marktes und begründen, warum reale Märkte unvollkommen sind. Arbeitsblatt 4: Wettbewerb, Marktmacht und Kartellverbot – Die Lernenden erklären die Funktionen des Wettbewerbs, beschreiben Kartelle und begründen das Kartellverbot. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben: Marktformen bestimmen – Die Lernenden bestimmen an praktischen Fällen die Marktform und leiten daraus Aussagen über Preisspielraum und Wettbewerb ab. Leitfrage: Wie viele Anbieter und Nachfrager treffen auf einem Markt zusammen und welche Marktform mit welchem Preisspielraum entsteht daraus? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Preisbildung – Angebot und Nachfrage – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe erklärt, wie auf einem Markt Preise entstehen. Ausgehend von Bedürfnissen und Nachfrage werden das Nachfrage- und das Angebotsgesetz erarbeitet, das Marktgleichgewicht mit Gleichgewichtspreis und -menge bestimmt sowie Preisänderungen durch Verschiebungen und staatliche Höchst- und Mindestpreise an praxisnahen Fällen beurteilt. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler unterscheiden Bedürfnis, Bedarf und Nachfrage und erläutern das Nachfragegesetz erklären das Angebotsgesetz und den Verlauf der Angebotskurve bestimmen das Marktgleichgewicht mit Gleichgewichtspreis und -menge und lesen Angebots- und Nachfragekurven analysieren Verschiebungen von Angebot und Nachfrage sowie die Wirkung von Höchst- und Mindestpreisen lösen Fallaufgaben und interpretieren Preis-Mengen-Diagramme begründet Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Bedürfnisse, Nachfrage und das Nachfragegesetz – Die Lernenden unterscheiden Bedürfnis, Bedarf und Nachfrage und erklären, warum die nachgefragte Menge mit steigendem Preis sinkt. Arbeitsblatt 2: Das Angebot und das Angebotsgesetz – Die Lernenden erklären das Angebotsgesetz und wenden es auf das Verhalten von Anbietern und den Verlauf der Angebotskurve an. Arbeitsblatt 3: Das Marktgleichgewicht: Gleichgewichtspreis und -menge – Die Lernenden bestimmen das Marktgleichgewicht als Schnittpunkt von Angebot und Nachfrage und lesen Preis und Menge aus Kurven ab. Arbeitsblatt 4: Preisänderungen: Verschiebungen sowie Höchst- und Mindestpreise – Die Lernenden analysieren Verschiebungen von Angebot und Nachfrage und beurteilen die Wirkung staatlicher Höchst- und Mindestpreise. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben und Diagramme interpretieren – Die Lernenden lösen zusammengesetzte Fälle zur Preisbildung und interpretieren Preis-Mengen-Diagramme begründet. Leitfrage: Wie entstehen auf einem Markt Preise – und was bestimmt, ob sie steigen oder fallen? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Jugendarbeitsschutzgesetz – kompakt erklärt – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe erklärt das Jugendarbeitsschutzgesetz Schritt für Schritt und altersgerecht. Von den Grundbegriffen über die Arbeitszeitgrenzen und Pausen bis zu Beschäftigungsverboten, ärztlichen Untersuchungen und Urlaub werden alle wichtigen Regeln behandelt. In Fallaufgaben wenden die Lernenden ihr Wissen auf konkrete Situationen aus Ausbildung und Ferienjob an. So lernen sie, ihre Rechte zu kennen und sachlich begründet zu vertreten. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler Den Geltungsbereich des JArbSchG bestimmen und Kind von Jugendlicher unterscheiden Die Arbeitszeitgrenzen von acht Stunden am Tag und vierzig Stunden in der Woche anwenden Regeln zu Pausen, Ruhezeiten, Nachtruhe und Wochenendarbeit auf Dienstpläne übertragen Beschäftigungsverbote, ärztliche Untersuchungen und Urlaubsansprüche einordnen und beurteilen Fälle mit einem Prüfschema lösen und begründete Handlungsempfehlungen formulieren Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Wer ist geschützt? Grundbegriffe und Geltungsbereich – Ich kann Kind und Jugendlicher unterscheiden und den Geltungsbereich des JArbSchG bestimmen. Arbeitsblatt 2: Arbeitszeit: acht Stunden, vierzig Stunden, Fünf-Tage-Woche – Ich kann die täglichen und wöchentlichen Arbeitszeitgrenzen auf konkrete Pläne anwenden. Arbeitsblatt 3: Pausen, Ruhezeiten, Nachtruhe und Wochenende – Ich kann Dienstpläne auf Pausen-, Ruhe- und Nachtruhevorschriften hin analysieren. Arbeitsblatt 4: Beschäftigungsverbote, ärztliche Untersuchungen und Urlaub – Ich kann beurteilen, ob Verbote, Untersuchungen und Urlaubsansprüche korrekt umgesetzt sind. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben: Recht anwenden und begründen – Ich kann Alltagsfälle prüfen, die passende Regel finden und eine begründete Lösung entwickeln. Leitfrage: Wie schützt das Jugendarbeitsschutzgesetz junge Menschen bei der Arbeit – und wie wende ich die Regeln an? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Der Kaufvertrag – Zustandekommen und Störungen – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Auszubildende systematisch in den wichtigsten Vertrag des Alltags und des Betriebs ein: den Kaufvertrag. Ausgehend von lebensnahen Situationen klären die Lernenden, wie ein Kaufvertrag durch zwei übereinstimmende Willenserklärungen – Antrag und Annahme – zustande kommt und welche Rechte und Pflichten sich aus § 433 BGB ergeben. Darauf aufbauend lernen sie die vier Kaufvertragsstörungen kennen und unterscheiden: Schlechtleistung, Lieferungsverzug, Zahlungsverzug und Annahmeverzug. Sie erarbeiten die Rechte des Käufers bei Mängeln in ihrer gesetzlichen Reihenfolge – Nacherfüllung, Rücktritt, Minderung und Schadensersatz – und grenzen die gesetzliche Gewährleistung von der freiwilligen Garantie ab. In fünf Arbeitsblättern mit steigender Progression bauen die Lernenden ihr Wissen vom Kennenlernen über das Anwenden und Analysieren bis zur eigenständigen Fallbearbeitung aus dem Betriebsalltag auf. So verbinden sie fachliches Rechtswissen mit beruflicher Handlungskompetenz und können Reklamationen und Zahlungsstörungen professionell und rechtssicher bearbeiten. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler erklären, dass ein Kaufvertrag durch zwei übereinstimmende Willenserklärungen – Antrag und Annahme – zustande kommt die Hauptpflichten von Verkäufer und Käufer nach § 433 BGB benennen und auf Fälle anwenden die vier Kaufvertragsstörungen Schlechtleistung, Lieferungsverzug, Zahlungsverzug und Annahmeverzug unterscheiden die Rechte des Käufers bei Mängeln in ihrer Reihenfolge darstellen und Gewährleistung von Garantie abgrenzen Fälle aus dem Betriebsalltag mit der Methode Sachverhalt, Problem, Regel, Ergebnis rechtssicher lösen Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: So kommt ein Kaufvertrag zustande – Ich kann erklären, dass ein Kaufvertrag durch zwei übereinstimmende Willenserklärungen – Antrag und Annahme – zustande kommt. Arbeitsblatt 2: Rechte und Pflichten aus dem Kaufvertrag – Ich kann die Hauptpflichten von Verkäufer und Käufer nach § 433 BGB benennen und auf Fälle anwenden. Arbeitsblatt 3: Wenn etwas schiefgeht: Kaufvertragsstörungen im Überblick – Ich kann die vier Kaufvertragsstörungen unterscheiden und einem Sachverhalt zuordnen. Arbeitsblatt 4: Rechte des Käufers bei Mängeln und die Gewährleistung – Ich kann die Käuferrechte bei Mängeln in ihrer Reihenfolge erklären und beurteilen, welches Recht in einem Fall passt. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben aus dem Betriebsalltag – Ich kann Störungen des Kaufvertrags in betrieblichen Fällen erkennen und rechtssicher eine Lösung erarbeiten. Leitfrage: Wie kommt ein Kaufvertrag zustande und was gilt, wenn eine Seite ihre Pflichten nicht richtig erfüllt? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz im Betrieb – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe führt Auszubildende und Berufsschülerinnen und Berufsschüler Schritt für Schritt in den Arbeitsschutz ein. Ausgehend von der Frage, warum Arbeitsschutz notwendig ist, werden die Rechtsgrundlagen (Arbeitsschutzgesetz, DGUV), die Ziele und die zentrale Gefährdungsbeurteilung erarbeitet. Darauf aufbauend planen die Lernenden Schutzmaßnahmen nach dem TOP-Prinzip, klären die Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer und üben Erste Hilfe und Brandschutz. Fünf Arbeitsblätter mit steigender Progression münden in Fallaufgaben aus dem Betrieb, die Analyse, Begründung und Transfer verbinden. So verstehen die Lernenden Arbeitsschutz nicht als Sammlung von Verboten, sondern als sinnvolles System zum Schutz der eigenen Gesundheit. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler Die Lernenden erklären die Notwendigkeit des Arbeitsschutzes und benennen die Rechtsgrundlagen ArbSchG und DGUV. Sie erkennen typische Gefährdungen und wenden die Schritte der Gefährdungsbeurteilung an. Sie ordnen Schutzmaßnahmen dem TOP-Prinzip zu und erklären die Rolle der persönlichen Schutzausrüstung. Sie unterscheiden die Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer und beschreiben Erste Hilfe und Brandschutz. Sie beurteilen betriebliche Fälle und entwickeln begründete Schutzkonzepte. Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: AB 1 – Warum Arbeitsschutz? Grundlagen, Recht und Ziele – Ich kann erklären, warum Arbeitsschutz notwendig ist, und die wichtigsten Rechtsgrundlagen benennen. Arbeitsblatt 2: AB 2 – Gefährdungen am Arbeitsplatz und Gefährdungsbeurteilung – Ich kann typische Gefährdungen erkennen und die Schritte einer Gefährdungsbeurteilung anwenden. Arbeitsblatt 3: AB 3 – Schutzmaßnahmen: TOP-Prinzip und PSA – Ich kann Schutzmaßnahmen nach dem TOP-Prinzip ordnen und die Rolle der persönlichen Schutzausrüstung einordnen. Arbeitsblatt 4: AB 4 – Pflichten, Unterweisung, Erste Hilfe und Brandschutz – Ich kann die Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer sowie Grundlagen von Erster Hilfe und Brandschutz erläutern. Arbeitsblatt 5: AB 5 – Fallaufgaben aus dem Betrieb – Ich kann mein Wissen auf betriebliche Fälle anwenden und begründete Schutzkonzepte entwickeln. Leitfrage: Wie schützen Betrieb und Beschäftigte gemeinsam Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Der Ausbildungsvertrag – Rechte und Pflichten – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Mit der Unterschrift unter den Berufsausbildungsvertrag beginnt für junge Menschen ein neuer Lebensabschnitt: Aus einem Schüler oder einer Schülerin wird ein Auszubildender oder eine Auszubildende mit klar geregelten Rechten und Pflichten. Diese Reihe erklärt Schritt für Schritt, was in einem Ausbildungsvertrag steht, welche Regeln das Berufsbildungsgesetz (BBiG) vorgibt und wie Betrieb und Auszubildende im Alltag zusammenarbeiten. Anhand von fünf aufeinander aufbauenden Arbeitsblättern lernen die Jugendlichen den Aufbau des Vertrags kennen, verstehen ihre eigenen Pflichten und die Pflichten des Betriebs, klären Fragen zu Probezeit, Vergütung, Urlaub und Kündigung und wenden ihr Wissen schließlich auf realistische Fälle aus dem Ausbildungsalltag an. Alle Materialien sind fachlich am geltenden Recht orientiert, altersgerecht formuliert und liegen zweisprachig auf Deutsch und Englisch vor. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler Die Lernenden benennen die wesentlichen Bestandteile eines Berufsausbildungsvertrags und ordnen sie dem BBiG zu. Sie erläutern die Pflichten des Auszubildenden und die Pflichten des Ausbildenden und unterscheiden beide sicher. Sie erklären die Regeln zu Probezeit, Ausbildungsvergütung, Urlaub sowie zur Beendigung und Kündigung des Ausbildungsverhältnisses. Sie beurteilen Konfliktfälle aus dem Ausbildungsalltag rechtlich und schlagen sachgerechte Lösungen vor. Sie nutzen Fachbegriffe des Ausbildungsrechts korrekt und begründen ihre Einschätzungen mit passenden Rechtsgrundlagen. Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Der Berufsausbildungsvertrag und das BBiG – Ich kenne Abschluss, Form, Inhalt und Eintragung des Berufsausbildungsvertrags nach dem BBiG. Arbeitsblatt 2: Die Pflichten des Auszubildenden – Ich kenne die wichtigsten Pflichten des Auszubildenden nach § 13 BBiG und kann sie an Beispielen anwenden. Arbeitsblatt 3: Die Pflichten des Ausbildenden und des Betriebs – Ich kann die Pflichten des Ausbildenden nach § 14 BBiG analysieren und den Pflichten des Auszubildenden gegenüberstellen. Arbeitsblatt 4: Probezeit, Vergütung, Urlaub und Kündigung – Ich kann die Regeln zu Probezeit, Vergütung, Urlaub und Kündigung erklären und Fälle rechtlich beurteilen. Arbeitsblatt 5: Fallaufgaben aus dem Ausbildungsalltag – Ich kann typische Konflikte aus dem Ausbildungsalltag rechtlich einordnen und begründete Lösungen entwickeln. Leitfrage: Welche Rechte und Pflichten regelt der Ausbildungsvertrag – und wie wende ich sie im Alltag an? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.

Wirtschafts- und Sozialkunde (WiSo) – Prüfungsvorbereitung – fertiges, sofort einsetzbares Unterrichtsmaterial für die Berufsschule und das Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Recht). Diese Reihe bereitet Auszubildende an Berufsschule und Berufskolleg gezielt auf den WiSo-Teil der Abschlussprüfung vor. Sie bündelt die zentralen Themen der Wirtschafts- und Sozialkunde in einem übersichtlichen Durchgang und verbindet wirtschaftliches Grundwissen mit rechtlichen und sozialen Fragestellungen des Berufslebens. Ausgehend von den ökonomischen Grundlagen – Bedürfnisse, Güter und dem ökonomischen Prinzip – geht es weiter über den Betrieb und die wichtigsten Rechtsformen, über die Grundlagen des Arbeits- und Tarifrechts bis hin zur sozialen Sicherung mit den fünf Säulen der Sozialversicherung. Ein abschließendes Prüfungstraining übt gemischte Aufgaben im typischen Prüfungsstil. Die Lernenden erwerben nicht nur Fachwissen, sondern lernen auch, wirtschaftliche und rechtliche Situationen zu analysieren, Fachbegriffe sicher zu verwenden und begründete Entscheidungen zu treffen. So wird die WiSo-Prüfung planbar und der Bezug zum eigenen Ausbildungsalltag deutlich. Das lernen Ihre Schülerinnen und Schüler wirtschaftliche Grundbegriffe wie Bedürfnisse, Güter und das ökonomische Prinzip erklären Betrieb und Rechtsformen unterscheiden und Haftung sowie Kapital zuordnen Grundlagen des Arbeits- und Tarifrechts benennen und auf Fälle anwenden die fünf Säulen der Sozialversicherung und das System der sozialen Sicherung erläutern gemischte Aufgaben im Prüfungsstil strukturiert bearbeiten und begründet lösen Aufbau des Materials Arbeitsblatt 1: Grundlagen der Wirtschaft: Bedürfnisse, Güter und ökonomisches Prinzip – Ich kann wirtschaftliche Grundbegriffe erklären und das ökonomische Prinzip an Beispielen anwenden. Arbeitsblatt 2: Betrieb und Rechtsformen im Überblick – Ich kann wichtige Rechtsformen unterscheiden und ihnen Haftung, Kapital und Leitung zuordnen. Arbeitsblatt 3: Grundlagen des Arbeits- und Tarifrechts – Ich kann Individual- und Kollektivarbeitsrecht unterscheiden und arbeitsrechtliche Fälle analysieren. Arbeitsblatt 4: Sozialversicherung und soziale Sicherung – Ich kann die fünf Säulen der Sozialversicherung erklären und ihre Trägerschaft und Finanzierung beurteilen. Arbeitsblatt 5: Prüfungstraining: gemischte Aufgaben im Prüfungsstil – Ich kann gemischte WiSo-Aufgaben im Prüfungsformat strukturiert und begründet bearbeiten. Leitfrage: Wie bereite ich mich systematisch auf den WiSo-Teil der Abschlussprüfung vor? Das ist enthalten 5 Arbeitsblätter mit steigender Progression Lösungen und Erwartungshorizont zu allen Aufgaben Farbige Präsentation (7 Folien) Ausführlicher Verlaufsplan für die Unterrichtsstunde Alle Materialien auf Deutsch und Englisch Alle Materialien als druckfertiges PDF sowie editierbar als Word (.docx) und PowerPoint (.pptx) Vollständig zweisprachig: Deutsch und Englisch Sofort einsetzbarDifferenziert aufgebaute Arbeitsblätter (Pflicht- und Wahlaufgaben) mit ausreichend Platz zum Bearbeiten, dazu ein ausführlicher Verlaufsplan, ein konkreter Erwartungshorizont in den Lösungen und eine farbige Präsentation für den Einstieg. Digitaler Download – direkt nach dem Kauf startklar. Zielgruppe: Berufsschule und Berufskolleg (Wirtschafts- und Sozialkunde, Wirtschaft, Recht), geeignet für alle Ausbildungsberufe.